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Neue Organisationsformen

Neue Technologien, veränderte Arbeitswelten und steigende Anforderungen an Flexibilität stellen traditionelle Organisationsmodelle infrage. Agile Teams, Netzwerke und neue Formen der Zusammenarbeit versprechen schnellere Entscheidungen und mehr Eigenverantwortung, bringen aber auch neue Herausforderungen mit sich. Die Veranstaltung „Neue Organisationsformen“ beleuchtet, welche Modelle sich für die Arbeitswelt von morgen eignen und was sie für Führung, Zusammenarbeit und Verantwortungsverteilung bedeuten. Im Mittelpunkt steht die Frage, wie Organisationen flexibler werden können, ohne Orientierung, Verbindlichkeit und gemeinsame Ziele aus dem Blick zu verlieren.

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